23 konkrete initiativer skal give færre sygedage.
30-01-2004
23 konkrete initiativer skal give færre sygedage.
Regeringen har offentliggjort en handlingsplan, der omfatter 23 konkrete initiativer, som skal nedbringe sygefraværet på de danske arbejdspladser.
Det omfatter blandt andet en række initiativer på arbejdsmiljøområdet.
Et af de nye tiltag er, at sygefraværet skal inddrages i de arbejdspladsvurderinger, som virksomhederne i forvejen har pligt til at udarbejde.
Et andet initiativ er, at Arbejdstilsynet under sine besøg på virksomhederne skal undersøge, om virksomheden har en sygefraværspolitik.
Begge disse initiativer forventes gennemført i 2004, oplyser Arbejdstilsynet.
En tredje nyhed på arbejdsmiljøområdet er, at den obligatoriske arbejdsmiljøuddannelse skal ændres, så uddannelsen også omfatter viden om, hvordan man forebygger sygefravær. Dette initiativ ventes at træde i kraft i 2005.
I løbet af 2005 skal der også tages stilling til, hvordan arbejdsmarkedets parter bedre kan inddrages i sygefraværsindsatsen.
-ls.
Verificeret og cloud-baseret miljødokumentation - EPD
Beskytter effektivt mod svamp, skimmel & insekter
Læs november 202 udgaven her
Alt i tagpap og membraner til tage og bygninger
Vinduer, døre, trapper og kviste
Miljøsanering, PCB, asbest, skimmel mm.
Nedbrydning og Miljøsanering
Mod klimaneutral akustik. Designløsning loft & væg
Avanceret byggeteknologi og support
Betonelementløsninger – well-built for well-being!
Det albanske underentreprenør-firma Tekno Fire er erklæret konkurs og 3-400 ansatte sendt hjem - kan betyde yderligere forsinkelse af det i forvejen hårdt ramte supersygehus Nyt OUH
Nu er der kun en uge tilbage, før de nye krav til asbestarbejde gælder. Listen over de nye krav er på 12 punkter og rummer blandt andet nye regler for afskærmning
LEDERPROFIL: Fem essentielle spørgsmål til en leder, der har markeret sig – denne gang Anne Mette Weng, administrerende direktør for Rheinzink Danmark A/S
I Odense danner et kæmpe, offentligt kontor på imponerende vis ramme for otte statslige styrelser. Arkitekturen er skruet sammen med fokus på fællesarealer, mødesteder og tværgående forbindelser, så samarbejde og videndeling får plads