UgensErhverv.dk

Regeringen har en plan

9 mia. kr. skal kickstarte opsvinget og øge beskæftigelsen.

16-03-2004

9 mia. kr. skal kickstarte opsvinget og øge beskæftigelsen.


Regeringen har fremlagt en plan til 9 mia. kr., der skal sætte gang i opsvinget. Regeringens ambition er at øge beskæftigelsen med 12.000 personer i 2004.

Sammen med de initiativer, som regeringen allerede har sat i værk, er det politikerens
håb, at det giver 22.000 færre ledige ved årets udgang.

Planen betyder blandt andet, at marginalskatten skal sænkes med 1,9 %, og at mellemskattegrænsen hæves med 50.000 kr. til 254.000 kr.

Vigtigt for byggeriet er, at regeringen vil fremrykke statsligt byggeri for 2,5 mia. kr.

Endelig skal der gøres en stor indsats for at omskole og opkvalificere arbejdsstyrken.
Til dette formål har regeringen afsat en halv mia. kr. ekstra over de næste fire år.
-ls.

Seneste nyt

Mest læste

Brochurer

Fra 1. juli bliver kravene til DGNB skruet gevaldigt i vejret

Fra 1. juli bliver kravene til DGNB skruet gevaldigt i vejret

Fremover skal der meget mere til for at opnå en DGNB-certificering – også mere end de nye CO2-krav i bygningsreglementet. Antallet af kriterier, som en bygning måles på i DGNB, reduceres fra 36 til 14

Konkurser i byggeriet (Uge 4/2025 -2)

Konkurser i byggeriet (Uge 4/2025 -2)

BygTek.dk bringer her et udpluk af de i Statstidende registrerede konkurser i byggebranchen de seneste uger

Drop uværdig kamp for mere udenlandsk arbejdskraft

Drop uværdig kamp for mere udenlandsk arbejdskraft

Arbejdsgiverne svigter totalt løfter om lærepladser. 3F foreslår højere bøder til arbejdsgivere, der ikke opretter lærepladser. Pengene skal udbetales til arbejdsgivere, der opretter flere lærepladser, end de som minimum skal

- Der er ingen, der er stolte af situationen

- Der er ingen, der er stolte af situationen

Scandi Byg var død og begravet, men genopstår nu som en integreret del af Nordic Wood Industries. Her skal Scandi Byg håndtere, hvad Nordic Wood Industries selv kalder 'mindre komplekse sager'. 85 ud af 200 tidligere medarbejdere er genansat