Forebyg glatføreulykker

Vinterens glatte føre er skyld i op mod 3.000 arbejdsulykker. Mange af dem kan undgås, lyder det fra Arbejdstilsynet.

04-12-2012

Når kulden sætter ind, sker der mange arbejdsulykker på grund af is og sne på veje og fortove. I vintre med meget sne og frost sker der op til 3.000 arbejdsulykker med glat føre.

De fleste ulykker sker for hjemmehjælpere, postbude, chauffører og ansatte på byggepladser samt ved arbejdsmæssig kørsel. Men ulykkerne sker på alle udendørs arealer. Derfor er der god grund til, at I sikrer, at I er klar til glat føre, allerede inden det er blevet glat.

Ifølge Arbejdstilsynet kan mange af disse ulykker undgås ved simple tiltag.

Forebyg ulykker
For alle virksomheder gælder den tommelfingerregel, at man skal rydde sne og gruse eller salte steder med færdsel – fx veje, indkørsel, fortove og udendørs trapper. Desuden skal virksomheder, der har ansatte inden for hjemmepleje, udbringning af post, godstransport, renovation og andre med kørselsopgaver tænke på at forebygge glatføreulykker når I arbejder uden for virksomhedens eget område.

De ansatte skal være klar over, hvordan de skal udføre opgaver på steder, hvor der er glat, fx afhentning af dagrenovation, hvor der ligger sne og is. Virksomheden har nemlig altid ansvaret for, at dens ansatte ikke kommer til skade på grund af vinterglat føre. Hvis der er tale om skiftende arbejdsteder, skal de ske i samarbejde med andre virksomheder eller vejmyndighederne om galtførebekæmpelsen.

AT's gode råd til jer

- Sørg for at I har glatførebekæmpet, allerede når de første ansatte møder ind, fx ved at salte aftenen før.
- Sørg for at veje og pladser er jævne, fri for genstande og installationer mv., så det er let at rydde sne.
- Husk at sikre ordentlig belysning af adgangsveje, transportveje, færdselsarealer og arbejdssteder, så man også i mørke kan orientere sig om, hvor det måtte være glat.
- Sørg for at veje og pladser er opbygget, så de er afvandet, når det bliver frostvejr.

Hvis I vælger at lave en egentlig beredskabsplan, kan den fx indeholde:

Hvor på arbejdspladsen I vil lave glatføreforanstaltninger
Hvilke foranstaltninger I har tænkt jer at lave, og at der salt, grus og snerydningsudstyr klar.
Hvornår I vil gøre det, og hvem der har opgaven.
Hvornår og hvordan I vil instruere de ansatte om, hvordan de skal forholde sig ved glat føre.

- jhn